走进清华大学 企业管理培训（EMBA）
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[7.12]清华大学中国矿业企业高级研修班
[9.26]清华大学人力资源管理高级研修班
[9.18]清华大学风险投资与企业融资高级研修
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[7.25]清华大学企业管理国际化总裁(CEO
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管理前智
如何进行组织设计2008-7-22
让CEO更幸福的三道门2008-7-18
适者生存与现代企业管理2008-7-18
新“中国制造”众望所归2008-7-16
创新企业家的核心价值观2008-7-16
企业竞争
如何将竞争优势发挥到极致 2008-7-21
PPG与VANCL谁更聪明2008-7-14
谁打碎了星巴克的咖啡梦？2008-7-5
服务：本土PE的突围之道2008-7-5
中国企业未来20年靠什么赢 2008-7-2
财务税收
突发事件下的应急财务管理系统2008-7-22
合理避税的各路招数 2008-7-22
四大误区阻碍集团财务管理发展2008-7-22
国务院官员：资源税方案已获决策层认可2008-7-11
希尼亚：财务也是价值创造点2008-7-8
经营策略
“企业信仰”对一个企业有什么作用2008-7-22
本土中小企业究竟需要什么样的策划公司？ 2008-7-21
游走于两个世界 营销80后得上天入地2008-7-21
中小企业网络营销发展中的问题与对策2008-7-19
组织智慧与蒙牛的发展2008-7-16
危机公关
电话销售案例：采购，请别挂我电话2008-7-21
成都欲卖新行政中心赈灾2008-7-17
企业社会责任的真正价值 2008-7-3
中国式危机公关9+1策略2008-6-30
危机管理，良医治未病2008-6-30
营销战略
战略成本管理：解决成本管理问题的新方法 2008-7-22
网络营销 借奥运提升价值2008-7-21
新形势下，酒企的“取势”营销 2008-7-21
看草根文化下的互动营销 2008-7-21
网络营销案例篇·企业需知的SEM细节 2008-7-21
销售管理
价格战：特价拿你开刀，怎么办？2008-7-23
临时价格干预，扰乱了谁的心？2008-7-23
汽车销售人员莫忽略“顾问心态” 2008-7-21
“六招”搞定客户 2008-7-21
角色细分，让消费者不再轻易拒绝2008-7-11
品牌管理
刘德华不是救世主新百年润发不可能制胜2008-7-11
阿里妈妈抓紧“长尾” 给广告行业带来新思想2008-7-9
戏说“品牌战略”与“营销执行”2008-7-7
是谁在损伤我们的品牌？2008-7-6
企业应怎样面对品牌创建2008-7-6
绩效薪酬
薪酬“钱”景诱人 2008-7-22
摩托罗拉:人力资源管理=绩效管理? 2008-7-22
小心绩效考核干扰企业文化2008-7-5
让考核更有“绩效”2008-7-4
企业日常绩效考核实施步骤2008-7-1
人才策略
人力资源机能管理决定企业兴衰 2008-7-22
员工心理问题不容忽视 2008-7-21
外企国企民企：人才三重门正在消解 2008-7-8
人力资源管理的十大误区2008-7-8
我们需要怎样的变革领袖2008-7-6
管理人物
服装是可以“玩”一辈子的事业2008-7-15
美的董事局主席何享健：宁可慢两步不可错一步2008-7-13
佳美口腔的三十六计 2008-7-5
将大朵梅花绣在男人的衣服上 2008-7-5
全球顶级富豪家族企业如何理财2008-7-2
管理案例
战略管理案例分析——巨人集团的衰落 2008-7-21
中盛粮油崩溃全景2008-7-19
12家葡萄酒企业联合抗议张裕“下架令”2008-7-17
雅戈尔打造新“衬衫经济学”：做成衬衫奢侈品2008-7-15
寄人篱下，还是另起炉灶？2008-7-14
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