10月21-23日人力资源班上课通知

UPDATETIME:2016-10-09
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课程名称: 清友会人力资源总监(CHO)实战班
开课时间: 2024年01月12日  学习费用: 39800元   
咨询报名: 010-62797895 13439064501 陈老师

课时安排: 学制一年半,每2个月集中周末到清华学习3天。
参训对象: 董事长、总经理、HR总监、人力资源主管等
报到时间:2016年10月21日(8:00---9:00)
报到地址:清华大学长三角研究院108教室
上课时间:2016年10月21--23日
上课安排:
10月21日 9:00—12:00 《企业文化》  邹广文
13:30-17:00
10月22日 9:00—12:00 《战略性人力资源管理》 冉斌
13:30-17:00
10月23日 9:00—12:00 《战略性人力资源管理》 冉斌
13:00-16:30
上课地点:
清华大学长三角研究院108教室(经济管理管理学院西北角)
注:上课期间严禁带家属及非本班学员一同上课!

师资介绍:
邹广文教授简介:
清华大学人文学院教授、哲学博士,博士生导师、中国社会发展研究会常务理事,北京市哲学教学研究会副会长。吉林大学、山东大学等高校兼职教授,韩国成均馆大学客座教授。享受国务院颁发的政府特殊津贴。
主要研究方向为文化哲学、当代社会发展理论。在《中国社会科学》、《哲学研究》、《光明日报》等海内外杂志发表论文200余篇。独立出版《当代文化哲学》、《人类文化的流变与整合》、《企业文化与企业竞争力》等学术著作6部。主要学术兼职有北京市哲学学会常务理事,吉林大学、山东大学等高校兼职教授,韩国成均馆大学客座教授等。本人代表性成果曾获省部级社会科学优秀成果一等奖,入选2005教育部“新世纪”人才支持计划,享受国务院颁发的政府特殊津贴。
 
冉斌 简介
冉斌先生为复旦大学、中山大学、北京大学、新加坡中华总商会管理学院等机构特聘讲师,杰出的人力资源专家和领导力专家。是人力资源沙盘、领导力沙盘、非人沙盘、绩效管理沙盘特训营的开创者。
    冉斌先生在GP、BYD、HPJ三家企业从工程师到副总裁工作了十年,也在新加坡某外资咨询机构、深圳金融联培训中心、华盈恒信咨询集团三家公司从管理顾问到总经理工作了十年。
    冉斌先生长期从事战略、领导力及资源的研究、培训及咨询工作,著作包括《再造人力资源九大系统》《员工满意度测量手册》《如何建立人力资源3P系统》《三个和尚有水喝》《薪酬设计六步法》《经理用制度说话》等二十多部,同时还录制出版了《薪酬设计操作实务》《战略性人力资源管理》《抓不好绩效就当不好总经理》《绩效教练》等视频光盘。
    冉斌先生服务过的咨询项目有中国人保集团、欢乐谷、好孩子、世纪证券、深圳福彩中心、苏宁电器、金龙客车、星河地产、徐工集团、金立手机、朵唯手机、广州房建、广东国税、富安娜、豪鹏国际、广州移动、珠海电信、汕头电信、肇庆联通、广州友谊商店、仙琚制药、中圣药业、新农化工、三九集团、劲嘉彩印、华美集团、万家乐、西电国际、汉丹机电、核工业重庆建峰、金德精密、肯发精密、奋达音箱、西洋集团、翰宇药业、华龙温氏、白云电器、健帆药业、超跃化学、贵阳国贸、三花股份、恒华远通、北京宗源、奥克斯、江苏共创、中国南车、越秀集团、运发集团、美的集团、中核工程、深宝集团、天目湖股份、巨化集团、深圳金融电子结算中心、成都银行、兴业银行、中国银行、工商银行、内蒙银行、湖北银行、德州银行、人民银行、天津农商行、欧派橱柜、鸿星尔克、北京京鹏、南京五十五所、华东集团、巨化集团、康恩贝、新奥燃气、贵州燃气、重庆邮政、北汽集团、航嘉集团、金山化工、金天化工、满堂红、中原内配、宁波东力、蒙迪针织、正泰集团、神华集团、央视国际、云南公安厅等。
    同时、冉斌先生多年来在中国各大城市举行过上千场人力资源、绩效管理、管理沙盘公开课及内训课。冉斌先生为人谦逊友善,睿智幽默,在培训过程中严谨亦不失乐趣,融合十年企业管理经验和十年咨询行业经验,尤其擅长将深刻的管理思想和管理实践深入浅出、用沙盘的方式娓娓道来,使大家在轻松的氛围中得到非常好的启迪和感悟。

授课老师介绍
邹广文

邹广文

清华大学马克思主义学院教授
冉斌

冉斌

领导力训练专家和人力资源专家
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