仁达方略管理咨询公司董事长 《战略管理》《国企改革下的转型升级》《集团管控》 提供专业企业内训,政府培训。 13439064501 陈老师
  2020年06月18日    王吉鹏博客     
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    今年是十四五规划年,未来就是十四五期间,十四五必将是中国经济、社会格局发展重塑的几年,一定会涌现一批黑马,有一批城市、地区、企业将成为国内经济发展的新亮点,所以我们要理解十四五规划的里程碑意义,准确把握十四五规划的重大趋势,认清社会经济发展正在进入新时代。

    我们处于新时代,中国民族处于伟大复兴的时代,大时代就要有大智慧,所以在战略规划的领域,我们依然应该秉持这样一个理念:我们要洞察时局,把握规律,认清自己的资源能力,合理的选择战略方向,进行有效的站略布局。

     先做战略还是先做规划?

    做规划之前一定要先做战略,战略、规划是两个词,先有战略后有规划,有规划无战略是企业的通病,所以一定要避免陷入这样的误区。战略解决方向问题,它的重要性不言而喻,方向不能错,最好的决策是把握了方向,选对路子,最坏的决策就是南辕北辙。战略决定了做什么不做什么,规划是谋划怎么做,也就是说规划是策略。

    方向的成功是最大的成功,决策的失误是最大的失误,但是一直以来对战略和方向的误解以及战略能力的缺失,使企业对战略的研定出现了很多问题。

    甚至很多企业连规划都没有,只有计划,规划好歹还比较长远一些,三年五年……计划就是眼前的事情,一个项目怎么搞,一个工程怎么建……一笔流水豆腐帐,企业没有方向,盲人瞎马,天天忙于具体事物。回头一看,大量的战略机遇错失了,一根筋走到头,所处行业不行了,又开始研究转型,研究再创辉煌,研究脱贫摆困。

     所以企业不能只满足于眼前,特别是不能满足于当前赚钱, 我们说辛辛苦苦几十年,一朝回到解放前,什么意思呢?

    在没有方向的情况下,你是有可能因为各种机遇,因为临时的政策,瞎猫撞到死耗子,突然赚到钱了,但是有可能十年赚的钱不够一年赔的,在上市公司中有很多这样的案例。

    也就是说如果没有长远的战略,也许一个企业在三年甚至五年内做得如日中天,但是十年以后反而被一弱小的对手轻易的干掉。

    所以一定要先有战略再有规划。一定要明确思考行业的未来趋势,并且率先做出布局。然后在战略方向指引下再去做规划,再去做计划。

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