人力资源 - 领导力课堂

梁伟权人力资源整合与组织裂变实战专家

常驻地：广州

主讲课程：《打造让企业利润翻倍的“组织裂变系统”》《企业用工劳动法律风险管控》《有效公司治理及法律风险控制》《绩效管理如何为企业带来竞争优势》《如何建立多赢的薪酬体系》

唐惠玲心理学和人力资源双料专家

常驻地：广州

主讲课程：《管理心理学强化领导力》《MTP管理者修练》《高情商沟通-积极心理学应用》《新生代员工管理》《EAP员工心理辅导、情绪管理》《EAP咨询师辅导》《营销心理学-读心术优化营销》《读心术强化人力资源管理》《人力资源创新管理》《绩效、薪酬管理及模版应用》

黎丽莎战略人力资源管理与组织建设实战专家

常驻地：珠海

主讲课程：《战略人力资源管理》《基于战略的人力资源规划》《组织的创新管理与实践》《提升HR工作价值的道与术》《数字化时代的OKR管理模式》

马力组织建设与人才管理实战专家

常驻地：杭州

主讲课程：《金牌面试官》《战略人力资源管理》《卓有成效的HRBP》《导师赋能工作坊》《管理才能发展》《管理者角色认知》

张陇大中华区最佳劳动法咨询专家

常驻地：北京

主讲课程：《企业劳动争议的防范与应对》《劳动合同管理》《员工入职管理》《员工在职管理》《员工离职管理》《工伤风险控制》《规章制度管理》《员工休假管理》《劳务派遣管理》《劳动争议处理》《特殊人员管理》《商业秘密管理》《调岗调薪管理》《女员工三期管理》《违纪裁员解雇管理》

主讲课程：《战略人力资源管理：如何构建以业务为中心的人力资源体系》《华为干部四力--中高层领导力提升》《构筑人才倍出的干部队伍：华为干部管理实践》《“熵”激发组织活力-华为管理的深层逻辑》《拥抱不确定，激发员工内驱力-OKR管理培训》《人力资本增值高于财务资本增值：华为人才战略及落地》《组织始终充满活力：华为企业文化建设》《直道超车的秘密：华为高绩效团队建设》《非人力资源的人力资源管理》《如何打造以奋斗者为本的激励体系》《人力资源三支柱：打造以业务为中心的HR队伍》