招聘 2014-06-29 管理故事 149 0 某公司招聘,好多人打来电话说保安不让进,希望派人接一下。考官说如果你连保安都对付不了,还是别来了。最后翻墙进来的成了海外市场专员;讲理进来的成了研发工程师;软磨硬泡进来的成了客服经理;假冒工牌进来的当了产品经理;把保安说哭的当了销售总监;把保安买通的当了公关经理;硬打进来的顶替了保安。做出结果才是价值。 同样的困难,你遇到了只是退缩,而别人一直在找方法,要为成功想方法!不为失败找理由! #####$$$$$----- 曼德拉111 曼德拉曾被关压27年,受尽虐待。他就任总统时,邀请了三名曾虐待过他的看守到场。当曼德拉起身恭敬地向看守致敬时,在场所有人乃至整个世界都静了下来。他说:当我走出囚室,迈过通往自由的监狱大门时,我已经清楚,自己若不能把悲痛与怨恨留在身后,那么我仍在狱中。 境界思维:原谅他人,其实是升华自己。 本文分类:管理故事 本文标签:招聘 浏览次数:149 次浏览 发布日期:2014-06-29 02:09:53 本文链接:https://www.gototsinghua.org.cn/guanligushi/42743 上一篇 > 帮忙 下一篇 > 用人之道 相关推荐