百战归来,清大EMBA再启程
  • 付晓岩

    企业级架构方法论

    付晓岩 数字化转型专家,BM 副合伙人,建信金融科技有限责任公司团队副总经理

    一、软件工程与企业架构方法论的发展1、瀑布模型与Zachman模型2、螺旋模型与TOGAF方法3、软件工程的发展趋势:组合拳4、DODaf简介二、企业

  • 杨立华

    中国哲学精神

    杨立华 北京大学哲学系教授,哲学博士,博士生导师。

    杨立华模块一 尽心知性:孟子哲学的精神1、“予岂好辩哉?”2、“耳目之官不思”3、尽心知性4、性善5、仁与必然6、天爵与人爵模块二 知义

  • 杨台轩

    打造员工胜任力的7项修炼

    杨台轩 美国强生公司中国销售总监

    这一门课,希望真正能起到对企业,对员工都有帮助,能够让大家理解正确的观念,采取有效的行动。课程名称,咱就叫它“胜任力”。不管是什么职位都必要的工作素质,否则他可能就无法成为一位称职,合格的员工。

  • 杨台轩

    情商、领导力与情绪竞争力

    杨台轩 美国强生公司中国销售总监

    自己干了领导了,带下属了,也看了几本书,反过来对照着思考团队里的成员彼此互动的关系,从客观的角度去评估他们每个人在团队里的才华,才能,与贡献,价值,才深刻的体会到其中的奥妙—— 关键的枢纽是在于EQ 情商,而不是在于谁对谁错,谁的能力强,谁的能力弱。

  • 孙行健

    沟通与影响力

    孙行健 华为营销和管理专家;历任华为公司产品行销部及投标管理办负责人

    现代商业社会,时间就是金钱、效率就是生命,我们如何提高自己的沟通效率,最大化我们的收益呢?孙行健老师认为,我们要中学为“引”,西学为用。由孙行健打造的课程《沟通与影响力》,从沟通的原理,到NP心理技巧,从沟通的道,到沟通的术。交给学员实战之利器,辅之以来源于

  • 常兴

    华为企业文化与管理制度建立—以奋斗者为本

    常兴 原华为公司西北片区产品行销总监,华为公司项目销售沙盘模拟实战对抗演练设计师

    企业快速发展的同时,企业文化需要不断地优化,需要不断地总结过去的实践经验,从中再萃取、再提炼,使得企业文化不断有新的内涵,成为过去

  • 李力刚

    谈判路线图

    李力刚 谈判训练专家,搜狐营销谈判顾问

    让一堆堆的理论去见鬼,我们只要实用 谈判武器库、谈判路线图、超速识人术 取势、明道、优术;布局、守局、结局;卖人、卖事、成交…… 让谈判永远成为战略合作、采购、销售、回款最快的方式…… 结合国学、兵法、宗教、易经,让老板或团队轻装上阵

  • 潘诚

    企业家精神回归与自我修炼

    潘诚 国际注册管理咨询师CMC,中国企业联合会管理咨询委员会执行委员,中国市场营销学会理事

    如何构建商业文明,重塑企业家精神,协调人与物,人与人,人与内心的秩序关系,以实现社会理想、企业成长和个人幸福的三重良性互动,正是商业伦理和企业家精神研究的价值所在。

  • 王微

    自媒体时代的公共关系与危机管理

    王微 清华大学浙江长三角研究院中国社会责任中心专家

    疫情之后 , 亟需那些危机管理上的变革?上预警系统,让预警体系与公司战略相互融合刻不容缓。 预见危机是对中国企业领导力的最大考验。 而预警系统让企业在实践中携手公司战略一同向前。

  • 齐磊

    打造狼性团队

    齐磊 曾任捷谊集团分公司总经理

    狼性团队塑造:为团队铸魂,狼性领导力:狼性执行的核心揭秘,课程中有大量的互动,让学员参与其中,投入其中,我们认为经营的最高境界是让客户参与经营,管理的最高境界是让员工参与管理,只有不断参与,不断投入学员学习才会高效。

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