百战归来,清大EMBA再启程
怎样的标杆学习才是有效的

怎样的标杆学习才是有效的

48

在《向华为学管理》的课堂上,时不时的,总会有些企业家班的学员提要求:程老师,能不能少讲点儿或者不讲那些道理性的东西,直接给我们讲讲华为管理上的具体做法。对此,我总是无一例外的回答说:如果你不清楚华

新任片区经理如何开展工作?

新任片区经理如何开展工作?

56

水有两种极端状态:一种是在炎热的夏天时,因为温度过高会变为蒸汽;另一种是在冬天,因天气过冷会结成冰。新任片区经理走马上任、初来乍到,一般也有可能出现这两种极端状态:一种是新官上任三把火,

让员工折服的十大领导力,你有几条?

让员工折服的十大领导力,你有几条?

61

职场上,员工很重要,领导同样重要。一位优秀的领导可以让自己的员工放开手脚,完成自己的工作任务。优秀的领导不会随意授权,而是在适当的时候进行过程监控,保证任务的顺利完成。优秀的领导信任员工,而且还善

章义伍:从管理者到领导者,需要这3个改变

章义伍:从管理者到领导者,需要这3个改变

64

很多人都赞同一个观点:优秀的管理者不一定是优秀的领导者,但是优秀的领导者必然是优秀的管理者。越来越多的管理者开始意识到这个问题,不再只满足管理者的角色,那么如何让自己成为一名领导者,而不仅仅是一名

李江涛观点:小心专业化的愚蠢

李江涛观点:小心专业化的愚蠢

68

胡总是我在南京认识的一位老总,他是一位做游戏的老总,他做游戏实际上是线下游戏。一年的销售额八九个亿,但是八九个亿,他说在全国能排到前三,就证明什么呢?证明他企业所在的行业都比较小。他在听我课的时候

新时期,企业经营管理再思考

新时期,企业经营管理再思考

57

从PEST模型的角度看(注:PEST是Political、Economic、Social、Technological的简称,是企业在进行战略规划时常用的宏观环境分析模型),当前企业面临的四大宏观因素中,T和S发生了巨大的变化。特别是移动互联网

流程管理带来持久的竞争力 ——致组织内部变革管理者

流程管理带来持久的竞争力 ——致组织内部变革管理者

46

  随着中国企业的不断发展壮大,企业有了足够的资金,就可以采购更先进的设备,同样也可以购买更好的技术,还可以引进更牛的职业经理人;通过这些打造企业看得见的实力,这种看得见的东西带来的竞争力往往都是

熔炼团队,合力创业

熔炼团队,合力创业

46

3月25日上午,我在清华总裁班讲授《高绩效团队建设与管理》。学员的评价是:课程耳目一新、活力四射,如夏日里的一缕凉风,让每一位培训者感受到前所未有的惬意与畅快,收获到意想不到的惊喜与成功。这堂课使学员

客服微信

返回
顶部