丁守海

中国人民大学经济学院教授(2014年破格晋升)、博士生导师 转型中的组织变革、企业的激励体系设计、企业的人才战略

胡赛雄

华为顾问。曾任华为公司全球技术服务部干部部长 华为高绩效管理、华为人力资源管理与干部建设管理、国际化市场开发与运营管理、华为经营之道

蔡毅臣

北大总裁班特约高级培训师 《国学智慧与领导力》、《韩非与高效执行》、《战略人力资源管理》

韩智力

中国劳动保障报社法律事务中心主任 劳动法

李佳眉

中国人民大学EMBA特聘讲师 实战派人力资源专家 中国人力资源中心特聘讲师 《基于战略性的人力资源管理》《九型人格与高效团队建设》《中国式情境领导》

韩梓一

美国培训认证协会(ACTTP)企业高级培训师 职业经理研究中心资质评价项目特约培训师 《商务礼仪》《新晋员工职业化训练》《有效的招聘面试》

郭丽华

清华大学继续教育学院客座教授,清华大学工商管理总裁班主讲教授 中国成长型企业的困惑 卓越企业管控运营体系

范庆桦

清华大学国家服务外包人力资源研究院企业转型升级课题组组长、中国管子研究院院长 《管子思想与商界领袖修炼》《领袖之路》《管子思想与青少年领袖塑造》

叶延红

中国著名人力资源专家、学习型组织专家,中国人民大学客座教授 组织成长助力--五项修炼的实践,学习型组织建设

王雪莉

清华大学经济管理学院人力资源与组织行为系副教授 组织行为学、战略人力资源管理、谈判与冲突管理、管理思维

高长勇

北京大学国家软实力课题组专家 企业文化建设与落地实务

甄源泰

国家人力资源与社会保障部中国人事科学研究院学术咨询中心主任,研究员。 《竞争时代的人力资源开发与管理》

鲁百年

美国Business Objects公司中国区咨询顾问总监 《全面企业绩效管理》、《获得大订单的三部曲》

魏志勇

国家人事部高级公务员培训中心副研究员 《品绩管理》《人力资源战略体系》

时勘

现任中科院研究生院管理学院副院长,教授,博士生导师 《人才评估与心理测评》

徐沁

盛高咨询集团创始合人兼首席专家 《企业并购整合》《企业投融资管理》《公司治理与股权结构》《总经理与战略人力资源管理》

赵磊

中国人力资源研究资深顾问、高级咨询师 《企业治理结构与股权设计》,《高效组织设计》,《基于能动导向的流程管理体系设计》,《岗位评价与薪酬体系设计》,《胜任岗位素质模型设计与应用》

张守春

前朗讯集团人力资源经理 《绩效管理》《3E薪资管理》

梁雅杰

北京艾科泰电子有限公司亚太区人力资源总监 《非人力资源经理的人力资源管理》、《人力资源战略》

余顺坤

华北电力大学人力资源管理系主任、教授 《人力资源开发与绩效管理》
相关老师
总裁课程
内训课程
返回顶部 邀请老师 QQ聊天 微信